Müdür azli
Yargıtay 11. Hukuk Dairesi · 2012/8208 E. 2014/474 K. ·
BozulduKesinlik belirsiz
★ Emsal
Kavramlar: tıkla → metinde renkle işaretle · ↗ kavram sayfası
temsil yetkisinin kaldırılması↗ şirket müdürünün azli↗ yönetim kayyımı↗ temsil yetkisi↗ ttk 547↗ kayyım↗ şirket müdürü↗ ortaklar kurulu kararı↗ feri müdahil↗ husumet yokluğu↗ fer'i müdahil↗ limited şirket↗ ihtarname↗ yetkisizlik kararı↗ haksız rekabet↗ temsil↗ husumet↗
Usul tespitleri
- Dava şartı
- dava şartı
Gerekçe
Bu karar için yapılandırılmış özet üretilmedi; kararın gerekçe bölümü aşağıda (anonimleştirilmiş resmî metin).
Mahkemece, iddia, savunma ve tüm dosya kapsamına göre, dava.....'ın ortaklar kurulu kararı ile davalı şirkete müdür olarak seçildiği, azli için TTK'nın 161 ve 162. maddelerinde belirlenen prosedürün takip edilmesinin gerektiği, davacı tarafın davalı şirkete gönderdiği ihtarname ile 3 ay içerisinde genel kurul yapılıp, şirkete yeni müdür
seçilmesinin görüşülmesini talep ettiği, ancak gerek dava tarihi, gerekse hüküm verildiği tarih itibarı ile böyle bir toplantının yapılmadığı, 2010 yılı öncesine ait şirket kayıtlarına ulaşılamadığı, yalnızca 2010 yılı kayıtlarının incelenebildiği, davalı şirket müdürünün bazı alım satım işlemlerini şirketin resmi kayıtlarına aktarmadığı, davalının kayıtlara geçirmeksizin yaptığı satışlardan elde edilen gelirle harcama yaptığı, ancak bu satışlardan elde edilen paralar kasaya girmediği, muhasebeleştirilmediği için kasa hesabının eksi verdiği, bu durumun elde edilen gelirin bir kısmının diğer ortaklardan saklanması sonucunu ortaya çıkardığı, şirketi yönetme hakkına sahip davalı müdürün diğer ortakların çıkarlarını ihlal edemeyeceği, ayrıca şirketin işleyişine ilişkin temel kararların ortaklar kurulunca alınmasının gerektiği, davalı müdürün diğer davalı şirketle aynı sektörde faaliyet gösteren ...i'nin de müdürlüğünü vekaleten yürüttüğü, bu halin TTK'nın 547. maddesi anlamında haksız rekabet oluşturabileceği, davalı ...n müdürlük görevinin sona erdirilmesinin hem şirket hem de diğer ortakların yararına olacağı gerekçesiyle davalı ...'ın müdürlük yetkilerinin kaldırılmasına, şirket yönetiminin kayyıma devrine karar verilmiştir.
Kararı, davalılar vekili ile fer'i müdahiller vekili temyiz etmiştir.
1-Dava dosyası içerisindeki bilgi ve belgelere, mahkeme kararının gerekçesinde dayanılan delillerin tartışılıp, değerlendirilmesinde usul ve yasaya aykırı bir yön bulunmamasına göre, davalı ..... vekilinin ve feri müdahiller vekilinin tüm, davalı şirket vekilinin aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan sair temyiz itirazlarının reddine karar vermek gerekmiştir.
2- Dava, haklı nedenlerle şirket müdürünün azli istemine ilişkindir.
Somut olaya uygulanması gereken mülga 6762 sayılı TTK'nın 543. maddesi uyarınca limited şirketin ortaklarına ait idare ve temsil yetkilerinin kaldırılması istemli olarak açılan davalarda husumetin, idare ve temsil yetkisinin kaldırılması istenen ortağa yöneltilmesi gerekli ve yeterli olup ayrıca limited ortaklığın dava edilmesi zorunlu değildir. Bu durum karşısında, davalı şirket hakkındaki davanın husumet yokluğu nedeniyle reddine karar verilmesi gerekirken yazılı şekilde hüküm kurulması doğru görülmemiş, kararın bozulması gerekmiştir.
Benzer Kararlar
Aynı mesele otomatik eşleştirildi; ortak/fark incelediğiniz karara göre. Alıntılar yalnız gerekçe bölümünden. Hukuki görüş değildir.
-
Yargıtay 11. Hukuk Dairesi, 2017/4076 E. 2019/3397 K.
Ortak:şirket müdürünün azli
İncelediğiniz kararda2- Dava, haklı nedenlerle «şirket müdürünün azli» istemine ilişkindir.
Benzer bu karardaMahkemece, iddia, savunma, bilirkişi raporları ve tüm dosya kapsamına göre, «şirket müdürünün azli» hususundaki davanın konusuz kalmış olması nedeniyle esası hakkında karar «verilmesine yer olmadığına», davacının şirket yetkilisi olarak seçilmesi talebinin reddine dair kararın taraf vekillerince temyizi üzerine karar Dairemizce davacı yararına bozulmuştur.
Sonuç: 🔶 iki emsal
Farklı:karar verilmesine yer olmadığına
Benzer bu karardaMahkemece, iddia, savunma, bilirkişi raporları ve tüm dosya kapsamına göre, «şirket müdürünün azli» hususundaki davanın konusuz kalmış olması nedeniyle esası hakkında karar «verilmesine yer olmadığına», davacının şirket yetkilisi olarak seçilmesi talebinin reddine dair kararın taraf vekillerince temyizi üzerine karar Dairemizce davacı yararına bozulmuştur.
-
Yargıtay 11. Hukuk Dairesi, 2013/17508 E. 2014/18017 K.
Sonuç: 🔶 iki emsal
Farklı:şirket müdürlüğü · şirket zararı · bilirkişi incelemesi · e-defter
Benzer bu kararda… ığını, bu araçların emniyet müdürlüğünün 24.09.2012 tarihli yazısında belirtilen ve şirkete ait olup da davalı müdüre satılan araçlar ise gerçek durumun ancak uzman «bilirkişilerce inceleme» yapılarak belirlenebileceğini, yine zorunlu «defterlerin» gerçeğe aykırı ve «şirketi zarara» uğratmak suretiyle tutulduğu iddiasının da uzman bilirkişilerce incelenmesi gerektiğini bildirmiştir.
… şirket müdürünün hangi araçların satışından elde edilen parayı şirkete intikal ettirmediğinin sorulması, daha sonra mali müşavir bir bilirkişi aracılığıyla şirketin «defter» ve kayıtlarının incelenerek, bu araçların satışından elde edilen paranın şirket hesaplarına intikal ettirilip ettirilmediğinin, yine şirketin zorunlu defterlerinin usulüne uygun ve düzenli olarak tutulup tutulmadığının tespit edilmesi ve sonucuna göre davalı gerçek kişinin «şirket müdürlüğünden» azlinin gerekip gerekmediğinin değerlendirilmesi gerekirken, bu konuda yetersiz «bilirkişi incelemesine» dayalı olarak davanın reddine karar verilmesi doğru görülmemiş, kararın bu nedenle davacı yararına bozulması gerekmiştir.
Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davalı gerçek kişinin «şirket müdürlüğünden» azli hususundaki talebin ispat edilemediği, 10.04.2012 tarihinde genel kurul toplantısının yapılmasıyla diğer taleplerin de konusuz kaldığı gerekçesiyle davanın reddine karar verilmiştir.
Davacının diğer istemlerinin yanında, davalı gerçek kişinin davalı şirkete ait araçları satarak parasını şirkete intikal ettirmediği ve davalı şirketin «defterlerinin» usulüne uygun tutulmadığı iddialarına dayalı olarak anılan davalının müdürlükten azli istemi de bulunmaktadır.
-
Yargıtay 11. Hukuk Dairesi, 2015/12245 E. 2017/492 K.
Ortak:şirket müdürünün azli · şirket müdürü · feri müdahil · husumet yokluğu · yetkisizlik kararı · husumet · dava şartı · Müdür azli
İncelediğiniz karardaSomut olaya uygulanması gereken mülga 6762 sayılı TTK'nın 543. maddesi uyarınca «limited şirketin» ortaklarına ait idare ve «temsil yetkilerinin» kaldırılması istemli olarak açılan davalarda «husumetin», idare ve «temsil yetkisinin kaldırılması» istenen ortağa yöneltilmesi gerekli ve yeterli olup ayrıca limited ortaklığın dava edilmesi zorunlu değildir.
Bu durum karşısında, davalı şirket hakkındaki davanın «husumet yokluğu» nedeniyle reddine karar verilmesi gerekirken yazılı şekilde hüküm kurulması doğru görülmemiş, kararın bozulması gerekmiştir.
Mahkemece, iddia, savunma ve tüm dosya kapsamına göre, dava.....'ın «ortaklar kurulu» kararı ile davalı «şirkete müdür» olarak seçildiği, azli için TTK'nın 161 ve 162. maddelerinde belirlenen prosedürün takip edilmesinin gerektiği, davacı tarafın davalı şirkete gönderdiği «ihtarname» ile 3 ay içerisinde genel kurul yapılıp, şirkete yeni müdür seçilmesinin görüşülmesini talep ettiği, ancak gerek dava tarihi, gerekse hüküm verildiği tarih itibarı ile böyle bir toplantının yapılmadığı, 2010 yılı öncesine ait şirket kayıtlarına ulaşılamadığı, yalnızca 2010 yılı kayıtlarının incelenebildiği, davalı şirket müdürünün bazı alım satım işlemlerini şirketin resmi kayıtlarına aktarmadığı, davalının kayıtlara geçirmeksizin yaptığı satışlardan elde edilen gelirle harcama yaptığı, ancak bu satışlardan elde edilen paralar kasaya girmediği, muhasebeleştirilmediği için kasa hesabının eksi verdiği, bu durumun elde edilen gelirin bir kısmının diğer ortaklardan saklanması sonucunu ortaya çıkardığı, şirketi yönetme hakkına sahip davalı müdürün diğer ortakların çıkarlarını ihlal edemeyeceği, ayrıca şirketin işleyişine ilişkin temel kararların ortaklar kurulunca alınmasının gerektiği, davalı müdürün diğer davalı şirketle aynı sektörde faaliyet gösteren ...i'nin de müdürlüğünü vekaleten yürüttüğü, bu halin TTK'nın 547. maddesi anlamında «haksız rekabet» oluşturabileceği, davalı ...n müdürlük görevinin sona erdirilmesinin hem şirket hem de diğer ortakların yararına olacağı gerekçesiyle davalı ...'ın müdürlük yetkilerinin kaldırılmasına, şirket «yönetiminin kayyıma» devrine karar verilmiştir.
Benzer bu karardaMahkemece Dairemiz bozma ilamına uyularak yapılan yargılamaya göre; davalı ...'ın «şirkete müdür» olarak seçilmiş olduğu, ortaklarıın çıkarlarını ihlal etmemesi gerektiği, ancak davalı müdürün kimi satışları muhasebe kayıtlarına aktarmaması ve suistimale yol açtığı, müdürün yönetim «yetkisini» şirket ve diğer ortaklar yararına kullanmadığı, yeni müdür seçilinceye kadar şirket «yönetiminin kayyum» heyetine devredildiği, ancak, kayyumlara yönelik engelleme faaliyetlerinin olduğu, şirketin durumunun daha kötüye gittiği, şirketin çıkarlarını en iyi biçimde yine ortaklarının düşünmesi gerektiği ilkesinden hareketle davalı ...'ın müdürlükten kaynaklanan yetkilerini tek başına kullanmasına «son» verilerek bu «yetkinin» ortaklar tarafından yeni bir müdür seçilinceye kadar tüm ortaklar tarafından birlikte kullanılması gerektiği gerekçesiyle davalı ...'ın müdürlük yetkilerinin kaldırılmasına, davalı şirket yönünden açılan davanın «husumet yokluğu» nedeni ile «usulden reddine», davalı şirketin belirlenen yönetim kayyumu tarafından idare edilmesine ilişkin kararın kaldırılmasına, davalı şirketin tüm ortaklar tarafından yeni yönetim oluştu …
Bu nedenle davalı ...'ın «şirket müdürlüğünden» azline ilişkin bozma öncesi verilen mahkeme kararı kesinleştiğine göre, bozma sonrasında mahkemece bu hususta yeniden davalının müdürlükten azline yönelik karar verilmesi doğru olmadığı gibi, mahkemece «müdürün azli» üzerine şirketin yönetimi için tayin edilen kayyumun «istifa» etmesi nedeniyle, şirketle bazı ortakları arasındaki davalarla doğan «husumet» ve ortaklardan...'nin halihazırda müdürlükten azledilmiş olması dikkat alınmaksızın şirket yönetiminde amacın gerçekleşmesine engel olacak şekilde tüm ortaklar tarafından yönetim «yetkisinin» birlikte kullanılmasına karar verilmesi şeklinde hüküm tesisi de doğru olmamış, kararın taraflar yararına bozulması gerekmiştir.
Kararı, taraf vekilleri ve «feri müdahiller» vekili temyiz etmiştir.
Sonuç: 🔶 iki emsal
Farklı:yönetim kayyumu · müdürün azli · şirket müdürlüğü · istifa · usulden reddi · yetki · i̇i̇k 72/son
Benzer bu karardaMahkemece Dairemiz bozma ilamına uyularak yapılan yargılamaya göre; davalı ...'ın «şirkete müdür» olarak seçilmiş olduğu, ortaklarıın çıkarlarını ihlal etmemesi gerektiği, ancak davalı müdürün kimi satışları muhasebe kayıtlarına aktarmaması ve suistimale yol açtığı, müdürün yönetim «yetkisini» şirket ve diğer ortaklar yararına kullanmadığı, yeni müdür seçilinceye kadar şirket «yönetiminin kayyum» heyetine devredildiği, ancak, kayyumlara yönelik engelleme faaliyetlerinin olduğu, şirketin durumunun daha kötüye gittiği, şirketin çıkarlarını en iyi biçimde yine ortaklarının düşünmesi gerektiği ilkesinden hareketle davalı ...'ın müdürlükten kaynaklanan yetkilerini tek başına kullanmasına «son» verilerek bu «yetkinin» ortaklar tarafından yeni bir müdür seçilinceye kadar tüm ortaklar tarafından birlikte kullanılması gerektiği gerekçesiyle davalı ...'ın müdürlük yetkilerinin kaldırılmasına, davalı şirket yönünden açılan davanın «husumet yokluğu» nedeni ile «usulden reddine», davalı şirketin belirlenen yönetim kayyumu tarafından idare edilmesine ilişkin kararın kaldırılmasına, davalı şirketin tüm ortaklar tarafından yeni yönetim oluştu …
Bu nedenle davalı ...'ın «şirket müdürlüğünden» azline ilişkin bozma öncesi verilen mahkeme kararı kesinleştiğine göre, bozma sonrasında mahkemece bu hususta yeniden davalının müdürlükten azline yönelik karar verilmesi doğru olmadığı gibi, mahkemece «müdürün azli» üzerine şirketin yönetimi için tayin edilen kayyumun «istifa» etmesi nedeniyle, şirketle bazı ortakları arasındaki davalarla doğan «husumet» ve ortaklardan...'nin halihazırda müdürlükten azledilmiş olması dikkat alınmaksızın şirket yönetiminde amacın gerçekleşmesine engel olacak şekilde tüm ortaklar tarafından yönetim «yetkisinin» birlikte kullanılmasına karar verilmesi şeklinde hüküm tesisi de doğru olmamış, kararın taraflar yararına bozulması gerekmiştir.
1 benzer karar daha
-
Şirketin feshi | Genel kurul kararının iptali
Yargıtay 11. Hukuk Dairesi, 2015/3547 E. 2015/10765 K.
Ortak:kayyım
İncelediğiniz karardaMahkemece, iddia, savunma ve tüm dosya kapsamına göre, dava.....'ın «ortaklar kurulu» kararı ile davalı «şirkete müdür» olarak seçildiği, azli için TTK'nın 161 ve 162. maddelerinde belirlenen prosedürün takip edilmesinin gerektiği, davacı tarafın davalı şirkete gönderdiği «ihtarname» ile 3 ay içerisinde genel kurul yapılıp, şirkete yeni müdür seçilmesinin görüşülmesini talep ettiği, ancak gerek dava tarihi, gerekse hüküm verildiği tarih itibarı ile böyle bir toplantının yapılmadığı, 2010 yılı öncesine ait şirket kayıtlarına ulaşılamadığı, yalnızca 2010 yılı kayıtlarının incelenebildiği, davalı şirket müdürünün bazı alım satım işlemlerini şirketin resmi kayıtlarına aktarmadığı, davalının kayıtlara geçirmeksizin yaptığı satışlardan elde edilen gelirle harcama yaptığı, ancak bu satışlardan elde edilen paralar kasaya girmediği, muhasebeleştirilmediği için kasa hesabının eksi verdiği, bu durumun elde edilen gelirin bir kısmının diğer ortaklardan saklanması sonucunu ortaya çıkardığı, şirketi yönetme hakkına sahip davalı müdürün diğer ortakların çıkarlarını ihlal edemeyeceği, ayrıca şirketin işleyişine ilişkin temel kararların ortaklar kurulunca alınmasının gerektiği, davalı müdürün diğer davalı şirketle aynı sektörde faaliyet gösteren ...i'nin de müdürlüğünü vekaleten yürüttüğü, bu halin TTK'nın 547. maddesi anlamında «haksız rekabet» oluşturabileceği, davalı ...n müdürlük görevinin sona erdirilmesinin hem şirket hem de diğer ortakların yararına olacağı gerekçesiyle davalı ...'ın müdürlük yetkilerinin kaldırılmasına, şirket «yönetiminin kayyıma» devrine karar verilmiştir.
Benzer bu karardaMahkemece, davanın kısmen kabulüne, davalı «şirketin feshine», şirket müdürünün müdürlük görevinin kaldırılak şirkete «kayyım tayinine», fazlaya ilişkin taleplerinin reddine dair verilen karar, davalı H..
Sonuç: 🔶 iki emsal
Farklı:kayyım tayini · şirketin feshi
Benzer bu karardaMahkemece, davanın kısmen kabulüne, davalı «şirketin feshine», şirket müdürünün müdürlük görevinin kaldırılak şirkete «kayyım tayinine», fazlaya ilişkin taleplerinin reddine dair verilen karar, davalı H..
Karar metni
Kararın tam (anonimleştirilmiş) metnini göster
11. Hukuk Dairesi 2012/8208 E. , 2014/474 K.
"İçtihat Metni"
MAHKEMESİ ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ
Taraflar arasında görülen davada ...
1. Asliye Ticaret Mahkemesi’nce verilen 24.02.2012 tarih ve 2010/217-2012/71 sayılı kararın duruşmalı olarak incelenmesi davalılar vekili ve fer'i müdahiller tarafından istenmiş olup, duruşma için belirlenen 10.01.2014 günü hazır bulunan davacılar vekili Av.... ile davalılar vekili Av.... ve fer'i müdahiller vekili Av..... dinlenildikten sonra duruşmalı işlerin yoğunluğu ve süre darlığından ötürü işin incelenerek karara bağlanması ileriye bırakıldı. Tetkik Hakimi . tarafından düzenlenen rapor dinlenildikten ve yine dosya içerisindeki dilekçe, layihalar, duruşma tutanakları ve tüm belgeler okunup incelendikten sonra işin gereği görüşülüp, düşünüldü:
Davacılar vekili, davalı ...'ın diğer davalı şirketin, ortaklar kurulu kararı ile atanmış müdürü olduğunu, anılan müdürün 23.12.2003 tarihinden beri yıllık bilançoları çıkararak ortaklara kâr zarar konusunda bilgi vermediğini, şirkete ait olan ve müvekkillerinin bilmediği birçok evrakı imha ettiğini, şirkete ait menkul ve gayrimenkulleri müvekkillerini yok sayarak alıp sattığını, yapılması gereken yıllık olağan toplantıları yapmadığını ve müvekkillerine mali konularda bilgi vermediğini, şirket bilgisayarları şifreli olduğundan müvekkillerinin muhasebe kayıtlarını göremediklerini ve devamlı olarak bu kayıtlarda oynama yapıldığını, vergi barışından yararlanıldığını ancak bu konuda müvekkillerinin bilgilendirilmediklerini ileri sürerek, davalı .....'ın yöneticilikten azil edilmesine, şirkete.....'ın kayyım olarak atanmasına karar verilmesini talep ve dava etmiştir.
Davalılar vekili, müvekkili .....'ın müdürü olduğu diğer müvekkili şirketi başarılı bir biçimde yönettiğini, müvekkilinin davacı hissedarlara mali konularda bilgi vermediği iddiasının doğru olmadığını, müvekkilinin kardeşi olan davacıların istedikleri zaman şirket çalışanlarından bilgi alabildiklerini, davacıların diğer iddialarının da dayanaksız olduğunu ve müvekkilinin müdürlükten azlini gerektirir bir durumun bulunmadığını savunarak, davanın reddini istemiştir.
Fer'i müdahiller vekili, davanın reddini istemiştir.
Mahkemece, iddia, savunma ve tüm dosya kapsamına göre, dava.....'ın ortaklar kurulu kararı ile davalı şirkete müdür olarak seçildiği, azli için TTK'nın 161 ve 162. maddelerinde belirlenen prosedürün takip edilmesinin gerektiği, davacı tarafın davalı şirkete gönderdiği ihtarname ile 3 ay içerisinde genel kurul yapılıp, şirkete yeni müdür
seçilmesinin görüşülmesini talep ettiği, ancak gerek dava tarihi, gerekse hüküm verildiği tarih itibarı ile böyle bir toplantının yapılmadığı, 2010 yılı öncesine ait şirket kayıtlarına ulaşılamadığı, yalnızca 2010 yılı kayıtlarının incelenebildiği, davalı şirket müdürünün bazı alım satım işlemlerini şirketin resmi kayıtlarına aktarmadığı, davalının kayıtlara geçirmeksizin yaptığı satışlardan elde edilen gelirle harcama yaptığı, ancak bu satışlardan elde edilen paralar kasaya girmediği, muhasebeleştirilmediği için kasa hesabının eksi verdiği, bu durumun elde edilen gelirin bir kısmının diğer ortaklardan saklanması sonucunu ortaya çıkardığı, şirketi yönetme hakkına sahip davalı müdürün diğer ortakların çıkarlarını ihlal edemeyeceği, ayrıca şirketin işleyişine ilişkin temel kararların ortaklar kurulunca alınmasının gerektiği, davalı müdürün diğer davalı şirketle aynı sektörde faaliyet gösteren ...i'nin de müdürlüğünü vekaleten yürüttüğü, bu halin TTK'nın 547.
maddesi anlamında haksız rekabet oluşturabileceği, davalı ...n müdürlük görevinin sona erdirilmesinin hem şirket hem de diğer ortakların yararına olacağı gerekçesiyle davalı ...'ın müdürlük yetkilerinin kaldırılmasına, şirket yönetiminin kayyıma devrine karar verilmiştir.
Kararı, davalılar vekili ile fer'i müdahiller vekili temyiz etmiştir.
1-Dava dosyası içerisindeki bilgi ve belgelere, mahkeme kararının gerekçesinde dayanılan delillerin tartışılıp, değerlendirilmesinde usul ve yasaya aykırı bir yön bulunmamasına göre, davalı ..... vekilinin ve feri müdahiller vekilinin tüm, davalı şirket vekilinin aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan sair temyiz itirazlarının reddine karar vermek gerekmiştir.
2- Dava, haklı nedenlerle şirket müdürünün azli istemine ilişkindir.
Somut olaya uygulanması gereken mülga 6762 sayılı TTK'nın 543. maddesi uyarınca limited şirketin ortaklarına ait idare ve temsil yetkilerinin kaldırılması istemli olarak açılan davalarda husumetin, idare ve temsil yetkisinin kaldırılması istenen ortağa yöneltilmesi gerekli ve yeterli olup ayrıca limited ortaklığın dava edilmesi zorunlu değildir. Bu durum karşısında, davalı şirket hakkındaki davanın husumet yokluğu nedeniyle reddine karar verilmesi gerekirken yazılı şekilde hüküm kurulması doğru görülmemiş, kararın bozulması gerekmiştir.
SONUÇ
Yukarıda (1) numaralı bentte açıklanan nedenlerle davalı ..... vekili ile fer'i müdahiller vekilinin tüm, davalı şirket vekilinin sair temyiz itirazlarının reddine, (2) numaralı bentte açıklanan nedenlerle davalı şirket vekilinin temyiz itirazlarının kabulü ile kararın davalı şirket yararına BOZULMASINA, takdir olunan 1.100 TL duruşma vekalet ücretinin davalı .....'tan alınarak davacılara verilmesine, takdir olunan 1.100 TL duruşma vekalet ücretinin davacılardan alınarak davalı ... İşletmeleri San. ve Tic. Ltd. Şti'ye verilmesine, alınmadığı anlaşılan 25,20 TL temyiz ilam harcının temyiz eden davalı .....'tan alınmasına, ödediği temyiz peşin harcın isteği halinde temyiz eden davalı ... ...i'ye iadesine, aşağıda yazılı bakiye 4,05 TL temyiz ilam harcının temyiz eden fer'i müdahillerden alınmasına, 10.01.2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Kaynak: https://6102ttk.com/karar/101776800 · sınıflandırıcı zincir-tam · görünüm damgası: yargitay11_temyiz